佛罗里达州州长罗恩·德桑蒂斯(Ron DeSantis)周三(10月29日)发布声明,要求全州各大学停止通过H-1B签证项目聘用国际员工,引发各界关注。
DeSantis在会上明确表态:“佛罗里达州拥有足够多优秀的美国毕业生,无需依赖外国劳工体系。我们不会让州立高校继续成为H-1B计划的避风港”,并强调“这些工作本可由佛罗里达人或美国人承担,若做不到,我们必须反思问题根源”。
根据美国移民局(USCIS)的数据截至2025年6月30日,佛罗里达州共有超过1900家雇主赞助7200多名H-1B签证持有者。其中教育领域共有78家雇主、677名持签者。佛罗里达大学拥有最多H-1B受益人(156人),其次是迈阿密大学(90人)和南佛罗里达大学(72人)。
佛罗里达大学代理校长唐纳德·兰德里(Donald Landry)在记者会上表示,校方将配合州政府对H-1B的审查工作,但同时指出,“有时某些顶尖人才确实能为研究和教学带来独特价值。我们会尽力留住那些已投入大量资源的优秀学者,但这种情况是特例,也正说明常规审查的必要性。”佛罗里达州联合教师协会主席Robert Cassanello强调:“并非大学不想聘用美国申请人,而是很多时候合格的申请人数量不足,尤其是在科学和数学领域。很多时候,最优秀的申请人来自其他国家。”
目前,该指令仍停留在“行政表态与导向”阶段,核心执行细节尚未公开。但从法律角度看,州政府并无权直接废止或限制联邦层面管辖的H-1B签证使用——H-1B签证体系隶属于美国联邦移民法范畴。
不过,如果禁令真的落地:现有劳动合同可能无法续签,需转向私人机构或外州寻找工作机会;部分依赖外籍研究员的科研项目或面临中断、迁移风险;同时,OPT/STEM 专业留学生进入佛州公立高校的就业通道也将收窄。
近两个月来,一项又一项有关H-1B的改革方案,一个又一个有关H-1B的坏消息,都不断加剧着计划留美工作的国际留学生们的 “身份焦虑”。
当前H-1B签证已面临薪资加权抽签改革、新申请需额外缴纳10万美元费用、审批标准趋严的新政压力,如今州级政府再设“准入门槛”,留学生留美工作、家庭长期定居的难度显著上升。
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