8月7日至9日,2026前沿与先锋国际论坛(Frontiers & Pioneers Symposium)在美国斯坦福大学盛大举行。本次论坛由亚裔美国学者论坛(Asian American Scholar Forum, AASF)主办,联合斯坦福亚裔美国研究中心、胡佛研究所协办,堪称2026年最重磅的学术盛会之一。
本次盛会汇聚了众多全球顶尖科学家、学者、企业家及科技行业领袖,围绕人工智能、材料与能源、生命科学、工程及科技政策等前沿议题展开交流。出席的重量嘉宾包括:
朱棣文、丁肇中5位诺贝尔奖得主、前Google首席科学家Jeff Dean、“AI教母”、斯坦福大学教授李飞飞,以及菲尔兹奖得主陶哲轩等。
左:前Google首席科学家Jeff Dean
右:斯坦福大学教授李飞飞
左:菲尔兹奖得主、UCLA数学教授陶哲轩

亨瑞集团董事局主席邹亨瑞(Henry Zou)博士,亨瑞集团高级副总裁杨晶,亨瑞集团高级副总裁、北美负责人唐虎,亨瑞国际教育高级副总裁、耶鲁MBA职业导师Tony He也受邀出席此次盛会,亨瑞集团同时以Champion Sponsor(首席赞助商)身份亮相峰会赞助商名单。
在科技创新之外,本次论坛对于全球人才、国际学生以及海外人才在美国的发展也进行了深入讨论。
MIT大学教授Gang Chen分享了一个值得关注的变化:其所在院系过去国际学生约占新生的40%—50%,而今年约60名新生中,直接从海外来的仅约8人。他认为,美国如今面临的已不仅是中国人才流失,而是“正在失去来自世界各地的人才”。
对此,前美国国家科学基金会主任Sethuraman Panchanathan强调,国际人才不应该成为“替代”本土人才培养不足的工具;真正可持续的策略应是“加法”——既充分发掘美国本土人才,又持续欢迎和留住全球优秀人才。
此外,Liang Ly LLP出庭律师兼创始合伙人Jason Liang 提醒:在美研究人员应该主动使用大学的法律总顾问办公室以及内部合规体系。确保自己的披露、记录和申报是完整的。这样即使有 FBI、DOJ 或其他联邦机构上门,学校也掌握充分记录,能够真正站在你的身后。
这些讨论对于正在规划赴美留学、科研、就业或长期发展的中国家庭而言,也具有现实意义。
今天,国际教育和身份规划已经越来越难以割裂。
对于留学生而言,从选择学校、专业,到实习就业,再到未来身份发展,往往需要进行长期规划;
对于科研人员、高层次专业人才和企业家而言,来到美国之后如何结合自身职业发展选择合适的身份路径,同样值得提前考虑。
这也正是亨瑞集团长期关注的领域。
亨瑞集团(HenryGroup)拥有超35年国际服务经验,核心业务涵盖国际身份规划、国际教育规划、国际投资置业等领域。
国际身份规划涵盖美、加、欧等全球移民服务,成功协助3万+客户定居海外;国际教育规划涵盖全龄段教育规划、海外留学申请等全方位服务。旗下公益性HG+平台也持续为中国留学生提供实习、就业、H-1B抽签等方面的支持,帮助学生更好衔接海外学习与职业发展。
从斯坦福大学的前沿科技讨论,到全球人才的流动与发展,背后折射的是一个越来越清晰的趋势:教育、人才与身份正在成为全球化家庭长期规划中彼此关联的重要组成部分。
通过此次峰会,亨瑞集团在原有深耕美国多年积累的丰富各行各业名校申请、实习就业资源的基础上,又扩大和拔升了高精尖科技领域的多方面资源,使得亨瑞实习就业资源库的储备更加丰厚,未来将为亨瑞客户子女在美实习就业、申请研究生 / 博士提供更好的服务。
对于资金充裕的家庭而言:EB-5新政,是当下最快拿到美国绿卡的方式。
没有排期!美国境内人士可通过“双递交”优势,同时递交I-526E和I-485申请,以及同时申请Combo卡(EAD工卡+AP回美纸),合法长居美国!尤其适合境内留学生群体!
投资人要抓住目前现存的政策红利期,优先选择安全性高的第一顺位债权类EB-5项目,通过有实力的机构尽早开启办理!
有一技之长的“杰出人才”,可以选择:EB-1A/NIW
虽然2026年可能会提高门槛,但当前仍处于窗口期:一方面审查口径还未完全更新,另一方面高质量材料仍有较高通过性。
建议符合条件的申请人立即启动或加速EB-1A/NIW的材料准备与递交,用更高质量的材料应对更严格的审查。
EB-1A美国杰出人才移民美国移民第一优先类别,主要是为在科学、艺术、教育、商业或体育等领域具有卓越成就的申请人。
无需投资
一步到位全家拿永久绿卡
审批可加急,速度快
无年龄、学历、语言等要求
NIW国家利益豁免移民是指行业内优秀外国人士能为美国国家利益做出或有能力做出重要贡献,最大的优势就是申请人不必获得美国雇主提供的固定工作职位。国家豁免其劳工证,通过审批可顺利获得“永久绿卡”。但需要同时满足高学历、高技能这两个条件。